1.你必须是即将参加2022年中考的应届初中毕业生。达到学校招生条件中规定的成绩的学生,可以到学校报名。
2.报名时携带准考证(报名编号和考试编号)、中考成绩单、身份证(或户口本)复印件。
四川省南充市李渡中学历史进程回顾50年的历史,李渡中学从最初的三个150人的初中班,发展到今天的51个班,3500多名学生的著名高中。目前,李渡中学已发展成为管理科学、师资力量雄厚、教学质量优良、基础设施一流、文化氛围浓厚、校园环境优美的市级示范高中,成为学生向往、家长满意、社会欢迎的教育园地,农村高中教育的一面旗帜。形成了“以人为本,以德办学,研究办学,办人民满意的教育”的办学理念,明确了“争创一流学校,培养一流人才”的办学目标。学校的不断发展壮大,凝聚着各级领导和社会各界有识之士的关心支持,凝聚着李渡中学历届领导和教师的智慧和心血。
四川省南充市李渡中学办学理念人民教育家陶行知先生说:“校长是一所学校的灵魂”。一个好校长可以造就一所好学校。要建设一流的学校,必须有一流的校长。李渡中学校长吴勇让我们有这样的感受。我走进校长办公室的时候,吴勇正在开班主任会。在他书卷气十足的办公室里,我们和院长进行了简短的交流。“他可能是嘉陵区最辛苦的校长了。”这是院长对我们说的第一句话。从交谈中我们得知,陈校长不仅全面管理着这所学校的日常事务,还亲自在高三的两个复习班上物理课。两个班的物理课对于普通老师来说已经是很重的教学任务了,但他从来没有硬说什么,作业做的井井有条。这时,会议结束了。陈校长走进办公室,外表坦诚豁达,亲和力很强,这是我的第一印象。交谈中,吴勇认为校长对学校的领导首先是教学理念的领导。办学理念是一所学校的灵魂,是学校一切工作的核心。从他的言谈中,我们可以明显感受到他先进的教育理念,先进的教育思想。
吴勇是2013年李渡中学的校长。三年多来,吴勇对李渡中学的每一个细节都了如指掌。经过广泛的调查研究和深思熟虑,吴勇根据李渡中学的实际,提出了“质量立校、研究兴校、依法治校、改革活校”的科学办学理念。这使李渡中学迅速找到了发展的“切入点”,使学校朝着“建立高效的管理机制,培养高水平的教师,打造高品位的校园文化,培养高素质的青年一代”的目标迈进。
四川省南充市李渡中学教师风采对于学校这样的知识型组织来说,高素质的教师团队是第一要素。因为教师不仅是人才的培养者,也是学校和学术声誉的缔造者和传播者,更是优良校风和学风的建设者和示范者。
吴勇认为,在改革的大潮中,培养核心竞争力和人才是强校的关键。必须有一个好的制度来培养和留住人才。什么是好的系统?从他的话来看,“神奇配方”显而易见:即在工作生活上关爱教职工,通过人性化管理以情留人;创造有利于学术研究的宽松和谐的工作环境;倡导不断学习,鼓励创新,为人才成长创造机会和条件;并不断提高教职工待遇。
李渡中学几年来从区内外引进应届师范毕业生和成熟的优秀教师,针对师资相对缺乏的情况。每次招老师,吴勇都亲自充当考官,选择适合自己学校和学生的老师。
吴勇告诉我们,一个好的学校,需要提供一个平台,激发教师教学的积极性,培养教师教学的科学性,从而激发学生学习的积极性,培养学生学习的科学性,从而塑造一流的学生,达到教书育人的目的。
在李渡中学,每个老师都有全心全意为学生服务的理念,一切为了学生,一切为了学生,一切为了学生。把学生当成自己的孩子,师生之间的情感交融随处可见。
综上所述,有时候实现梦想是一种幸福,有时候梦想破灭也是一种幸福。

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