人力资源管理一直是一个非常热门的专业，在当今社会也得到了很多人的应用。而不少人为了提高学历开始报考东莞市人力资源管理专业自学考试，却不知道考什么科目。针对这个问题，让我们跟随学分高考了解一下吧！
东莞市人力资源管理专业自学考试科目为（专科）：思想道德修养与法律基础、毛泽东概论、大学语文、高等数学（1人力资源管理（1政治经济学（财经），经济法概论（财经），计算机应用基础，动态就业劳动导论，管理心理学，社会保障概论，工资管理学，国民经济统计概论，企业管理概论，劳动经济学。
东莞市人力资源管理专业（本科）自学考试科目：必修课包括马克思主义基本原理概论、劳动社会学、人力资源统计、组织行为学、社会保障、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、现代企业人力资源管理人员评价、人事管理、岗位研究的原理与应用；
选课内容包括英语（2宏观劳动力配置、劳动争议解决概论、国际劳动合作、海外就业等；其他科目包括劳动经济学、劳动法、人口与劳动资源等，工资管理和劳动力市场科学。
东莞自学的人力资源管理专业就业前景也很好，人力资源管理是每个公司的重要组织部门，这个部门对人才的需求也很大，是每个企业发展的动力。
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