烟草公司现在还是国家控制。所以想进烟草比较难。面试笔试都比较困难。面试比笔试还要困难一些。烟草公司招聘考试主要分笔试和面试两个部分。虽然中国烟草各个地方的公司招聘公告有所不同,但大部分的公司还是二者相结合的方式来考查。只有个别不一致的需要考生格外去注意。在这些公司中,考生需要过的第一关就是笔试,即行测、公共基础、申论、专业知识这四个方面。

烟草公司招聘考试的内容:
1、行测:分别有《资料分析》模块、《言语理解和表达》模块、《数量关系》模块、《判断推理》模块和《常识判断》模块五大模块。考生需要按照这些模块来进行复习,这样复习效果会更加显著,往往可以短时间提升学员应考能力。
2、公共基础:包括了时政、政治常识、法律常识、马哲、文史、科技、公文、管理、经济、等等。公共基础知识的范围很广。复习也多以版块复习,条理更清晰。
3、申论:需要考生收集社会热点问题、行业相关话题、政府相关文件、党政热门人物介绍等等,都为申论提供素材和方向。
4、专业知识:常见的有经济管理、政治经济学、马克思主义理论、汉语言文学、法律、日语、企业管理等等这些专业。这些专业也是出题方向。要求考生时刻复习专业知识。
烟草专卖局笔试不难,一般有个70分左右就能进面,面试比较难,排除萝卜坑,硕士,双一流优先考虑,同等条件下本地生源优先。
考试流程:
首先第一步,需要先了解一下笔试、面试考察内容,明确考试复习方向,另一方面清楚具体的分数构成。
1、笔试
笔试内容为行政职业能力测试与写作,主要测试应聘人员的知识水平、综合素质和履职能力等。
2、面试
1、入围面试比例按照各招聘岗位招聘人数1:5的比例确定参加面试人员名单。
2、面试主要测试应聘人员的专业知识水平、沟通能力、思维反应能力、语言表达能力等,面试形式一般为结构化面试。
3、综合成绩按照百分制计算,综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
4、成绩排名,同一岗位按照综合成绩从高分到低分进行排序,综合成绩相同的,以笔试成绩高者排前。
1.在笔试考题难度来看,也并没有比国省考难度大,要稍简单一点。不过,对于应届毕业生来说,没有行测功底就真是太难啦!而今年的烟草专卖局笔试有个门槛,卡掉了大半的人。
笔试成绩=行测成绩*50%+申论成绩*50%,且笔试最终成绩要高于60分才能进入面试环节。
2.并且销售岗位很辛苦,稽查打假很辛苦
烟草是属于国企,跟移动、银行、石油、铁路等一个性质的,所以也算是吃国家饭,烟草公司也叫烟草专卖局
烟草公司,还包括卷烟销售,为了给本地税收做贡献,每个烟草都主要卖自己省生产的烟,还有各种考核各种任务,完不成,扣钱!

微信扫码关注公众号
获取更多考试热门资料