杭州银行招聘考试的网申通过率在30%左右，不同地区的分行标准不一，在此基础上浮动。
杭州银行网申筛选规则其实是：机选+人选。首先是机选，银行根据招聘需求设定一些关键词过滤掉一大批缺少必要条件的简历，这也是很多简历石沉大海的原因。在银行考试中普遍使用的关键词有院校、专业、英语四六级、银行实习经历等。要想真正进入到HR人工筛选的环节，考生在填写简历时一定注意铺设相关条件词。
到了人工筛选的环节，主观因素会产生很大的影响，如何给HR留下好的印象?在短时间内，图像总是能比文字传达更多。因此，考生在选择证件照和生活照时一定仔细加用心，可以请专业老师或者同学朋友帮忙挑选一下。
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