重组并购的基本流程为：
1、明确并购动机与目的;
2、制定并购战略;成立并购小组;
3、选择并购顾问;
4、寻找和确定并购目标;
5、聘请法律和税务顾问;
6、与目标公司股东接洽;
7、签订意向书;
8、制定并购后对目标公司的业务整合计划;
9、开展尽职调查;
10、谈判和起草并购协议;
11、签约、成交。
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