湖北选调生考试科目分笔试和面试两种,笔试按照国家公务员考试通用的《综合素质及行政职业能力测验》和《申论》;笔试结束,选调人数和面试人数一比三的比例确定面试的人选;分数的计算方式一般是百分制,按照笔试和面试各50%比例来计算最后的总分数,并且按照选调人数和考察人数为1比1.5的比例来确定最后的职位考察人选
笔试考试内容
1、《综合素质及行政职业能力测验》
其中涉及的题型主要包括综合知识和行测,行测又包括常识单选,言语理解单选,数量关系单选,判断推理单选,资料分析单选,其中各个题型的题量总结最近几年的题目可以发现,相对就比较稳定,综合知识一般有60题,常识单选10题左右,言语理解能力单选在15题左右,而数量关系单选一般为10题,判断推理在20左右,资料分析单选在10题左右,一共125题。
其中有公共基础知识,主要包括在综合知识和行政职业能力测验里面,分布在综合素质综合知识和行测的常识里面,一般包括政治、法律、经济、管理、科技人文常识、国情地理和湖北时政,政治法律占的比重较大
2、《申论》
这个考试科目主要是去测量考生解决实际问题的能力、阅读理解能力、综合分析能力、文字表达能力和提出问题的能力,主要是通过考生对已经给定的材料,进行分析概括提炼加工,基本都是主观性问题。但是材料的主题还是围绕着选调生的特点,和基层热点话题、基层干部素养等话题为主,例如2019年的基层干部的学思践悟,2017年的基层校干部向下看,2018年的一懂两爱的基层干部,材料主题大致是不变的。

微信扫码关注公众号
获取更多考试热门资料