蚌埠市事业单位人员在职病故领哪些钱

一、一次性抚恤金

根据国家相关政策规定，蚌埠市事业单位人员在职病故后，其家属可以领取一次性抚恤金。抚恤金的数额根据丧葬等级和年龄不同而有所不同。具体的标准如下：

1. 丧葬一级：给予20个月的工资待遇。

2. 丧葬二级：给予10个月的工资待遇。

3. 丧葬三级：给予6个月的工资待遇。

4. 年龄在40岁以下：给予40个月的工资待遇。

5. 年龄在40岁以上：给予60个月的工资待遇。

二、丧葬补助费

蚌埠市事业单位人员在职病故后，其家属可以领取一定数额的丧葬补助费，用于处理丧葬事宜。具体的标准如下：

1. 丧葬补助费：给予3个月的工资待遇。

2. 超过规定时间领取的工资：根据实际情况给予一定的补助。

三、养老金余额

蚌埠市事业单位人员在职病故后，社保机构会继续支付其养老金的一部分，这部分钱可以用于支付医疗费、生活费等，在治疗期间还能够继续提高养老金待遇。具体的金额需要根据个人缴费情况和相关政策来确定。

四、医疗保险个人账户余额

蚌埠市事业单位人员在职病故后，社保机构会继续支付其医疗保险账户的一部分，这部分钱可以用于购买药品、看病就医等。具体的金额需要根据个人缴费情况和相关政策来确定。

五、离退休补偿金

根据蚌埠市相关政策规定，事业单位人员在职病故后，其家属可以享受一定的离退休补偿金。具体的标准如下：

1. 工作年限不满1年：不予计算。

2. 工作年限满1年但不满10年：每年给予一个月的工资待遇。

3. 工作年限满10年但不满20年：每年给予一个半月的工资待遇。

4. 工作年限满20年及以上：每年给予两个月的工资待遇。

六、遗属生活困难补助

根据蚌埠市相关政策规定，事业单位人员在职病故后，其遗属可以享受一定的生活困难补助。具体的标准如下：

1. 遗属为子女未满18岁：每人每月给予一定数额的生活困难补助。

2. 遗属为父母或配偶：每人每月给予一定数额的生活困难补助。

3. 多重遗属：按照最高的一项标准给予补助。

七、住房公积金余额

根据国家相关政策规定，蚌埠市事业单位人员在职病故后，其家属可以提取其住房公积金账户中的余额。具体的金额需要根据个人缴费情况和相关政策来确定。

八、其他福利待遇

根据蚌埠市相关政策规定，事业单位人员在职病故后，其家属还可以享受以下福利待遇：

1. 子女教育补助：给予一定数额的教育补助费用。

2. 遗属生活困难补助金：根据具体情况给予一定数额的生活困难补助金。

3. 工伤保险待遇：根据相关政策规定享受工伤保险待遇。

4. 其他福利待遇：根据单位实际情况享受其他福利待遇。