企业的定岗及定级是指企业根据职工的能力、经验等情况，对职工工作职位、职等进行确定，并制定相应的岗位说明书，从而划定职工职责范围、工作要求和晋升前景。
定岗和定级不仅有助于企业组织管理，也有助于职工全面掌握自己的工作责任，发挥所长，激发积极性，实现成长与发展。此外，定岗和定级还能帮助企业规范职工的晋升流程，确保职工的晋升权利得到合理保障。
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