HR问“有什么兴趣爱好”

1、有助于工作的爱好，结合岗位要求回答

作为劳动力的买家，当然希望雇来的人是完美的，千条万条都符合自己的用人需求，甚至也包括你的兴趣爱好，最好也能对工作有利。所以，比较讨喜加分的就是个人的兴趣爱好和面试者的求职岗位的需求正相关。

比如以新媒体编辑岗位为例，如果你回答，“读书”、“手绘”、“摄影”、或者“刷微博”、“混豆瓣”，无疑是对你的工作内容有直接价值.再以“产品经理”岗位为例，如果你爱好编程，或者喜欢阅读商业金融类的书籍；再或者你喜欢制图、善于使用3DMAX。

2、为这个爱好提前做功课

不打无准备之仗是最基本的原则，所以，即便是你比较了解的爱好，也最好进行一些深入的准备。如果面试官对你的爱好发生了兴趣进一步深问，那你也要有所准备，能说出一二三，不要显得为了博取好感而搪塞敷衍、浅尝辄止。

比如你说爱读书，面试官的下一个问题很可能会问你爱读什么类型的书。一般情况，爱追求上进的人，喜欢读名人传记；对商业经营有兴趣的人，喜欢读历史军事类的小说......如果面试官问到，一定要准备充分，言简意赅地说说自己的心得见解，让面试官觉得并非虚言夸口，做到真正给自己加分。

回答的策略和艺术可以很快掌握，但关键却并不在于这些技巧，而在于真正的修炼自我，提升人格魅力，成为人见人爱的真正人才。 选择一门高尚的爱好、坚持参与，陶冶自己的情操，这些都是长期的自我修为，从现在开始做起，什么时候都不晚。

3、选择一些“团队型”的兴趣爱好

如果自己的兴趣爱好和应聘岗位没有很大的关联，那么可以回答一些“团队型“”活动爱好，比如团体运动项目，如篮球、足球等。

这是因为现在大部分工作都涉及到各种各样的合作，经常参加体育运动能够体现你具备良好的人际交往能力及团队协作能力，这些都是是在工作能必不可少的能力。