小学教师资格面试主要考察以下内容：
职业认知和教育理念：考察申请人对教师职业的认知、对教育教学工作的理解和态度。
心理素质和情绪管理：考察申请人的心理素质、情绪管理能力以及应对压力的能力。
仪表仪态和形象气质：考察申请人的仪表仪态、形象气质是否符合教师职业的要求。
交流沟通能力：考察申请人的口头表达能力、语言组织能力以及与他人沟通交流的能力。
教学设计和教学实施：考察申请人的教学设计能力、教学方法选择和运用的能力。
教学评价和反思：考察申请人对教学评价和反思的能力，包括对学生学习情况的评价和对自身教学的反思。
面试过程中，通常会采用问答、演示教学、情境模拟等形式进行考察。具体的面试内容和形式可能会因地区和学校而有所不同，建议申请人提前了解相关要求并进行充分准备。
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